Успешность развития компании все больше определяется способностью развивать и поддерживать корпоративную культуру, которая базируется на ценностях первых лиц, связана со спецификой профессиональной деятельности, отражает особенности корпоративной истории. Умение сонастроить всю жизнь организации - от корпоративных политик до способов общения - в соответствии с ее реальными ценностями становится не просто конкурентным преимуществом, но и условием развития любой компании.
…
